C类及以上层次人才

　　38.租购新建配建人才住房。按先租后购原则，可申租180平方米以内的人才住房，免租2年，连续服务满2年并与用人单位续签5年劳动合同的，可在续签合同当年开始按成本价购买。减免的租金，由受益财政、用人企业(单位)各承担50%。免租期满后，如不申购承租的人才住房，选择继续承租的，租金由个人、受益财政、用人企业(单位)分别按50%、25%、25%的比例负担，累计租住时长原则上不超过5年。

　　39.申租人才公租房。可即申即享，可申请三居室，免租2年。减免的租金，由受益财政、用人企业(单位)各承担50%。免租期满后继续承租的，租金由个人、受益财政、用人企业(单位)分别按50%、25%、25%的比例负担。

　　人才住房租购

　　在赣州中心城区或所在县(市、区)无住房、无购房建房记录且未享受保障性住房待遇的F类及以上层次人才，享受人才住房政策，具体如下：

　　D类人才

　　40.租购新建配建人才住房。按先租后购原则，可申租140平方米以内的人才住房，享受租房优惠(承租人才、受益财政、用人企业或单位分别按50%、25%、25%的比例负担房租)，连续服务满2年并与用人单位续签5年劳动合同的，可在续签合同当年开始按核定价(核定成本价后适当上浮，最高不超过同区域、同等地段、同等品质商品房价格的80%)购买。累计租住时长原则上不超过5年。

　　41.申租人才公租房。可即申即享，可申请三居室，租金由个人、受益财政、用人企业(单位)分别按50%、25%、25%的比例负担。

　　E类人才

　　42.租购新建配建人才住房。按先租后购原则，可申租120平方米以内的人才住房，享受租房优惠(承租人才、受益财政、用人企业或单位分别按50%、25%、25%的比例负担房租)，连续服务满3年并与用人单位续签5年劳动合同的，可在续签合同当年开始按核定价(核定成本价后适当上浮，最高不超过同区域、同等地段、同等品质商品房价格的80%)购买。累计租住时长原则上不超过5年。

　　43.申租人才公租房。可即申即享，可申请二居室、夫妻或夫妻带小孩可申请三居室，租金由个人、受益财政、用人企业(单位)分别按50%、25%、25%的比例负担。

　　F类人才

　　44.租购新建配建人才住房。按先租后购原则，可申租100平方米以内的人才住房，享受租房优惠(承租人才、受益财政、用人企业或单位分别按50%、25%、25%的比例负担房租)，连续服务满5年并与用人单位续签5年劳动合同的，可在续签合同当年开始按核定价(核定成本价后适当上浮，最高不超过同区域、同等地段、同等品质商品房价格的80%)购买。累计租住时长原则上不超过5年。

　　45.申租人才公租房。可即申即享，可申请一居室(单间)，夫妻或夫妻带一个小孩可申请二居室、夫妻带两个及以上小孩或者三代同堂可申请三居室，租金由个人、受益财政、用人企业(单位)分别按50%、25%、25%的比例负担。

　　目前赣州市人才住房已有序供给，人才可按政策申购、申租人才住房，原则上不再发放租房补贴和住房补贴。

　　推荐阅读：2023赣州人才补贴人才政策

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